Je vous propose de recevoir un dimanche sur deux, en fin de journée, une analyse ou une prise de position, bref un peu de matière pour prendre du recul sur notre rôle de dirigeant.
10-15 minutes de lecture pour démarrer la semaine sur un bon pied, en ayant fait le plein d’idées et d’énergie.
Voici les trois dernières chroniques, à lire ou à relire en attendant Dimanche prochain. Vous pouvez également les retrouver sur le podcast le lundi qui suit leur publication.
- Les 3 erreurs de recrutement qui coûtent le plus cher à nos PME
Analyse 20/80 des erreurs de recrutement qui coûtent le plus : 1. Mélanger séduction et sélection 2. Recruter au feeling 3. S’arrêter au recrutement 👉 Conseils pratiques et méthode pour réussir ses embauches - Prendre une bonne décision: 7 questions à examiner
Prendre une bonne décision professionnelle c’est difficile quand les enjeux sont élevés. Pourtant on peut procéder avec méthode et diminuer les risques de biais dans les décisions en suivant un protocole de questionnement systématique. Mais attention, l’ordre est important. - Pourquoi écrire son «Manuel de moi» ?
Jeff Bezos est un patron haut en couleurs et le web regorge d’anecdotes sur son style de management. comme Steve Jobs, Bill Gates ou Elon Musk, Jeff Bezos a un mode de management remarquable. Au sens premier du terme, un mode de management qui sort de l’ordinaire et que l’on remarque. Ça signifie que les gens qui travaillent avec lui sont prévenus par la rumeur publique et s’attendent à ce qui va se passer. Mais nous ne sommes pas Jeff Bezos.
Vous en voulez plus ? Retrouvez ici l’intégralité des chroniques de Mille Mentors